Tas arī nav pārsteidzoši, ņemot vērā Šveices kā banku un finanšu patvēruma reputāciju. Ar augstām algām, skaistu apkārtni un daudzgadīgi zemu bezdarba līmeni ir daudz iespēju tiem, kuriem ir pareizās profesionālās prasmes.
Tātad, ja jūs kādreiz esat jutušies apmainīties ar 7:00 cauruli uz kaut ko nedaudz elpu aizraujošākam, Šveices karjeras ceļš varētu būt jums. Tas ir tas, kas jums jāzina ...
Vispārīga informācija
Lai arī Šveice ir salīdzinoši maza valsts, tā turpina uzstāties virs savas stacijas uz pasaules skatuves. Tā kā bezdarba līmenis pašlaik ir aptuveni 3, 3%, tā 8 miljonu iedzīvotāju skaitam ir augsts dzīves līmenis un tas ir regulārs rādītājs 20 labāko IKP klasifikācijā.
Imigrācijas līmenis Šveicē ir ļoti augsts - apmēram ceturtā daļa iedzīvotāju ir dzimuši ārvalstīs. Nepārsteidz, ka, ņemot vērā tā ģeogrāfisko atrašanās vietu, lielākā daļa šo emigrantu ir vācu, franču un itāļu valoda, nedaudz vairāk kā 40 000 Lielbritānijas pilsoņu izvēloties pārcelties; valstī dzīvo arī gandrīz 20 000 ASV pilsoņu.
Lielākie sektori
Lai arī Šveice nebija imūna pret 2008. gada globālo finanšu krīzi, tā ir labi atguvusies, un tās tradicionālās eksporta nozares atkal ir plaukstošas. Kā jūs varētu gaidīt valstī, kas slavena ar saviem precīzi izgatavotajiem pulksteņiem, mašīnbūve un mikrotehnoloģijas ir divas šādas galvenās nozares.
Bankas un finanses ir vēl viena nozare, ar kuru Šveice ir cieši saistīta, ar vairākām ievērojamām daudznacionālām finanšu institūcijām, kuru galvenā mītne atrodas valstī, piemēram, Credit Suisse un Cīrihes apdrošināšana.
Lai arī darba tirgus ir mazs un tāpēc ir sīva konkurence, kvalificētiem darbiniekiem joprojām ir pieejamas nodarbinātības iespējas šādās jomās:
- Bankas un finanses
- Būvniecība un īpašums
- Inženierzinātnes
- Apdrošināšana
- IT
- Farmācija
- Tehnoloģijas
Šveicē dzīvo arī daudzas slavenas starptautiskas institūcijas, tostarp:
- Apvienoto Nāciju Organizācija (ANO) (Ženēva)
- Pasaules tirdzniecības organizācija (PTO) (Ženēva)
- Sarkanais Krusts (Ženēva)
- Pasaules ekonomikas forums (Ķelne)
- Starptautiskā Olimpiskā komiteja (SOK) (Lozanna)
- FIFA (Cīrihe)
- UEFA (Nyon)
- Eiropas Kodolpētījumu organizācija (CERN) (Meyrin)
Algas
Algas Šveicē ir īpaši augstas - trešās augstākās no visām ESAO valstīm pēc ASV un Luksemburgas. Kaut arī skaitļi atšķiras atkarībā no nozares, vispārējā vidējā gada alga ir aptuveni 60 000 USD (42 900 £). Šveices uzņēmumiem ir saistoši likumi maksāt ārvalstu darba ņēmējiem līdzvērtīgu summu kā vietējiem kolēģiem, valdībai veicot izlases veida pārbaudes, lai nodrošinātu atbilstību; Tie, kas neievēro šo praksi, tiek pakļauti finansiāliem sodiem.
Turklāt, tāpat kā lielākajā daļā valstu, lielākajās pilsētās atalgojums parasti ir lielāks, un tas attiecas arī uz Šveici - it īpaši Cīrihē un Ženēvā, kur atrodas daudzi finanšu uzņēmumi.
Dzīvošanas izmaksas
Šīs ārkārtīgi augstās algas diemžēl ir saistītas ar brīdinājumu: Šveice ir viena no dārgākajām dzīvesvietām pasaulē. It īpaši Cīrihe ir visdārgākā pilsēta Eiropā un trešā pasaulē, un Ženēva nav tālu atpaliekot kopīgajā septītajā vietā. Patiešām, izņemot Parīzi un Kopenhāgenu, tās ir vienīgās divas Eiropas pilsētas labāko desmitniekā.
Saskaņā ar TransferWise teikto, vienas guļamistabas pilsētas centra dzīvokļa vidējā nomas maksa mēnesī Ženēvā ir CHF 3000 (GBP 2300/3 210 USD), lai gan ārpus pilsētas ir iespējams atrast īpašumus apmēram 1900 CHF (1 450 USD / 2 030 USD). Ja tas jums ir nedaudz pārāk uzkrītošs, galvaspilsēta Berne ir nedaudz dāsnāka - vidējās izmaksas pilsētas centrā ap pilsētu CHF 1210 (930 USD / 1300 USD) un CHF 850 (650 USD / 910 USD) ārpus pilsētas.
Kā jūs varētu gaidīt valstī, kas apsēsta ar efektivitāti, sabiedriskais transports ir drošs, tīrs un uzticams, un tas jums atmaksās apmēram CHF 75 (£ 57 / USD 80) mēnesī; automašīnu cenas un kārtējās izmaksas parasti atbilst pārējai Rietumeiropai.
Darba apstākļi
Tipisks darba laiks Šveicē ir noteikts ar likumu maksimāli 45 stundas nedēļā, parasti no pirmdienas līdz piektdienai. Visiem darbiniekiem ir tiesības uz vismaz četru nedēļu ilgu apmaksātu atvaļinājumu, un jauniešiem, kas jaunāki par 20 gadiem, tiek piešķirta arī papildu nedēļa. Atkarībā no valsts, kurā strādājat, ir dažādas svētku dienas.
Sievietēm ir tiesības uz 14 nedēļu apmaksātu grūtniecības un dzemdību atvaļinājumu (pie 80% no viņu algas vai maksimāli 196 Šveices franku dienā), kas ir daudz mazāk dāsni nekā daudzu citu Eiropas valstu politika. Tēviem tikmēr vispār nav tiesību uz paternitātes atvaļinājumu, tie aizliedz vienu “ģimenes dienu” - vienīgo valsti Eiropā, kurai nav likumā noteiktā paternitātes atvaļinājuma.
Šveices valdība vairākas reizes ir noraidījusi mēģinājumus mainīt šo politiku, lai gan nesen iesniegtā petīcija, kuras mērķis ir mainīt likumu, ir ieguvusi pietiekami daudz parakstu, lai šo jautājumu varētu nodot valsts referendumam.
Darba atrašana
Lai arī daudzas organizācijas savu profesionālo uzņēmējdarbību veic angļu valodā, jūs kā ārzemnieks, iespējams, atradīsit darbu, ja protat kādu no četrām atzītajām Šveices valsts valodām - parasti franču valodu valsts rietumos, itāļu dienvidos, romiešu valodu austrumos un vācu valodā centrā un ziemeļos.
Pieteikšanās process ir ļoti līdzīgs Apvienotajā Karalistē un ASV, iesniedzot labi uzrakstītu CV un pavadvēstuli, kuras rezultātā parasti notiek intervija vai vērtējums. Lielākā daļa uzņēmumu darbu publicē tiešsaistē, savukārt vienmēr ir svarīgi uzturēt spēcīgu kontaktu tīklu, kas var jums dot konkurences priekšrocības darba meklējumos. Un otrādi, daudzi Šveices lielākie darba devēji ir daudznacionāli uzņēmumi, tāpēc, ja jūs šobrīd strādājat vienā no šādām organizācijām, iespējams, ka ir arī iespējams pieteikties iekšēji pastāvīgam amatam vai norīkojumam.
Tūrisma industrija
Ņemot vērā gleznaino atrašanās vietu, Šveice lepojas ar plaukstošu tūrisma un viesmīlības nozari. Īpaši slēpošanas kūrorti Alpos vienmēr meklē sezonas darbiniekus, tostarp ceļojumu pārstāvjus, loģistikas darbiniekus, šefpavārus, tīrītājus un, protams, instruktorus. Īpaši pieprasīti ir angliski runājoši slēpošanas instruktori.
Vīzas un darba atļaujas
Lai arī Šveice nav Eiropas Savienības (ES) vai Eiropas Ekonomikas zonas (EEZ) sastāvdaļa, tā ir vienotā tirgus dalībniece, kas nozīmē, ka ārvalstu ES / EEZ pilsoņiem nav nepieciešama atļauja vai vīza, lai tur dzīvotu un strādātu. Apvienotās Karalistes pilsoņiem tas, protams, var tikt mainīts, lai gan raksta sagatavošanas laikā sarunas vēl notiek un līdz oficiāla lēmuma paziņošanai process nemainīsies.
Trešajiem, kas nav ES / EEZ pilsoņi, potenciālajam darba devējam jāiesniedz darba atļaujas pieteikums. Tas tiks pieņemts tikai tad, ja:
- Uzņēmums var pierādīt, ka neviens cits ES / EEZ darba ņēmējs nav atbilstoši kvalificēts šim amatam
- Jūs tiek uzskatīts par “kvalificētu darbinieku” (parasti to definē kā absolventu ar īpašu tehnisko kompetenci un pieredzi)
- Izveidotās imigrācijas kvotas nav izmantotas
- Tas ir valsts “vispārējās ekonomiskās interesēs”
Ja veiksme būs veiksmīga, jums tiks piešķirta vīza, un pirms darba uzsākšanas jums būs jāreģistrējas galamērķa pašvaldības iestādēs.
Kaut arī dzīves dārdzība ir augsta, Šveice lepojas ar dāsnām algām, drošu apkārtni un grezniem dzīves standartiem, kas padara to par ļoti vēlamo galamērķi, uz kuru pārcelties. Patiešām, tā kā valstī joprojām ir zems bezdarba līmenis, stabila un labi ieeļļota ekonomika un augsti kvalificēts darba tirgus, tagad varētu būt ideāls laiks, lai maksimāli izmantotu visu, ko piedāvā šī skaistā un pārtikušā valsts.
Vai jūs šobrīd strādājat Šveicē? Kas tas tāds? Paziņojiet mums komentāros zemāk ...
