Tātad, tagad, kad jūs zināt, ka vēlaties atrast izvietojumu, jums jānoskaidro, kā to nodrošināt. Un, par laimi, mēs esam izstrādājuši vienkāršu, soli pa solim sekojošu plānu, lai jūs varētu iegūt vērtīgu darba pieredzi, kas ir piemērota gan jums, gan jūsu turpmākajai karjerai.
Šeit ir jūsu astoņu soļu stratēģija darba pieredzes iegūšanai.
1. Izlemiet, kādu darbu jūs vēlētos izmēģināt
Kā skolas absolventam, iespējams, ir grūti saprast, kas tieši tas ir, ko vēlaties darīt visu atlikušo dzīvi. Jūs varētu izlemt studēt konkrētu priekšmetu un beigties pavisam citā nozarē - piemēram, puse no visiem Lielbritānijas absolventiem.
Pabeidzot darba praksi darbā, kuru jūs interesē darīt nākotnē, jūs varēsit noteikt, vai tas tiešām ir tāds, kādu karjeru vēlaties turpināt. Piemēram, ja jūs interesē māksla, jūs varētu brīvprātīgi strādāt mākslas galerijā. Vai arī, ja vēlaties kļūt par žurnālistu, apsveriet iespēju strādāt vietējā avīzē.
Ja galu galā saprotat, ka tas nav tas ceļš, pa kuru vēlaties doties, labā ziņa ir tā, ka jums būs labāk sagatavoti pieņemt informētākus lēmumus par augstāko izglītību.
2. Sagatavojiet CV un pavadvēstuli
Tagad, kad esat atklājis, kādu darba pieredzi vēlaties iegūt, ir pienācis laiks sākt sagatavot savu CV un pavadvēstuli, ko nosūtīt organizācijai, kurā vēlaties strādāt.
Tikmēr, ja jūs uztraucaties, ka jums nav atbilstošas pieredzes, ko pievienot CV, neļaujieties: varat vienkārši pievienot informāciju par visiem sociālajiem klubiem, kuros esat piedalījies, vai par jebkuru brīvprātīgo darbu, kuru esat pabeidzis. Tomēr neaizmirstiet pielāgot savu CV nozarei, kurā vēlaties iegūt pieredzi, un pārliecinieties, ka jums līdzi ir aizraujoša pavadvēstule - īpaši, ja mērķauditorija ir liels uzņēmums, kas saņem simtiem pieteikumu.
Noteikti dalieties ar savu aizraušanos ar nozari un izceliet maigās prasmes, kas varētu ieinteresēt darba devēju. Varat izmantot reālās dzīves pieredzi, lai parādītu šīs prasmes ar savu vēstuli.
3. Uzziniet, kad ir labākais laiks pieteikties
Nav noteikts piemērots laiks, lai pieteiktos praksei vai darba pieredzei, un tas mainīsies atkarībā no konkrētās situācijas. Piemēram, ja ir noteikts pieteikumu iesniegšanas termiņš, labāk ir iesniegt savu pēc iespējas ātrāk.
Tomēr, ja ir noteikts laiks, kurā vēlaties iegūt pieredzi, piemēram, vasaras brīvlaikā, kad nemācāties, tad ieteicams pieteikties vismaz sešus mēnešus iepriekš. To darot, tas nodrošina, ka jums ir pietiekami daudz laika, lai atrastu citu izvietojumu, ja neveiksmīgi veicat savu pirmo izvēli. Tas arī dod darba devējiem pietiekami daudz laika, lai jūs piesaistītu un vajadzības gadījumā mainītu viņu grafiku.
Ja joprojām neesat pārliecināts par to, kad pieteikties, nekautrējieties paņemt tālruni un aprunāties ar kādu personu no jūsu mērķa uzņēmuma. Jūs varat izskaidrot, ko vēlaties darīt, un jūs pat varētu saņemt tiešu atbildi pa tālruni. Ja tas tā ir, pārliecinieties, ka pēc tam esat saņēmis e-pastu, lai apstiprinātu visu, ko apspriedāt.
4. Lūdziet palīdzību no ģimenes un draugiem
Bieži vien var būt diezgan sarežģīti nokļūt kāju jūsu uzņēmuma durvīs, pat ja tas ir paredzēts tikai dažu nedēļu laikā. Un šeit varētu nonākt noderīgs avots - kāds, kas strādā uzņēmumā vai zina kādu, kas tur strādā, kurš var jums pateikt labu vārdu.
Noteikti runājiet ar savu ģimeni un draugiem un jautājiet viņiem, vai viņi pazīst kādu, kurš varētu jums palīdzēt. Jūs būsiet pārsteigts, kādas iespējas var rasties, kad sākat runāt - tas viss ir par tīkla paplašināšanu un galveno kontaktu atrašanu, kurus varat saglabāt visu mūžu!
5. Ievadiet savus kontaktus
Ja jums nav bijuši panākumi nosūtīšanas nodaļā, ir pienācis laiks pašam izpētīt iespējas. Jūs varat sākt, izdalot savu CV ap pilsētu, kurā vēlaties strādāt.
Varat arī apskatīt tiešsaistes darba dēļus un uzņēmumu tīmekļa vietnes, lai atrastu tās personas kontaktinformāciju, kurai vēlaties adresēt savu e-pastu. Šajā gadījumā noder arī jūsu labi sagatavotais CV un pavadvēstule. Vienkārši sazinieties ar personīgajām e-pasta adresēm, nevis departamentu adresēm (piemēram, ).
6. Nosūtiet savu pieteikumu
Tagad, kad esat ieguvis savus kontaktus un pabeidzis visu sagatavošanās darbu, ir pienācis laiks nospiest pogu Sūtīt un gaidīt, lai redzētu, vai jūs gūstat panākumus. Bet pirms to izdarīšanas pārliecinieties, ka trīsreiz pārbaudāt visu informāciju, vai nav pareizrakstības vai gramatisko kļūdu - atcerieties: vēlaties sastapties pēc iespējas profesionālāk!
Alternatīvi, dažiem uzņēmumiem būs sava tiešsaistes pieteikuma veidlapa, kas jums jāaizpilda. Pārliecinieties, ka esat rūpīgi atbildējis uz visiem jautājumiem. Atbildēs vienmēr jābūt godīgiem, skaidri norādot, kas jūs esat, kur atrodaties savā dzīvē un kāpēc vēlaties pabeigt praksi attiecīgajā uzņēmumā.
7. Esiet aktīvs
Tagad, kad esat nosūtījis savu pirmo pieteikumu, ne tikai sēdieties un gaidiet, kamēr notiks burvju notikumi! Noteikti turpiniet meklēšanu un meklējiet un izmantojiet citas iespējas, ja jūsu pirmā izvēle neizdodas. Turklāt, ja dažas nedēļas jūs iepērkas somās dažādos uzņēmumos, tas jūsu CV izcels vēl vairāk!
Jūs varētu arī apsvērt iespēju izveidot profesionālu klātbūtni tiešsaistē un atbrīvoties no jebkādas informācijas, kuru nevēlaties redzēt darba devējam, vai paslēpt to, piemēram, kā selfiju, kurš pielīp vidējo pirkstu pie kameras!
Ja pēc dažām nedēļām jūs nedzirdat no organizācijas, tikmēr nevilcinieties paņemt tālruni un sekot līdzi! Tas efektīvi parādīs jūsu iniciatīvu.
8. Sagatavojieties intervijai
Jūs var uzaicināt uz uzņēmumu gadījuma intervijai vai pat plānotai telefona sarunai, kurā jums tiks uzdoti visdažādākie vispārējie intervijas jautājumi. Ja jūs to darāt, pārliecinieties, vai esat aprīkojis ar atbildēm, kas parāda, kā jūsu studijas attiecas uz jums uzdotajiem jautājumiem, efektīvi iespaidojot intervētāju šajā procesā.
Un noteikti ģērbieties profesionāli! Pat ja tā ir tikai telefona intervija, izkāpiet no savas pidžamas un kaut ko uzvelciet uz karjeras gadatirgu vai atklāšanas dienu. Apskatot daļu, jūs jūtaties daļa - tā rezultātā jūs jutīsities pārliecinātāki un kontrolēsiet situāciju.
Pieteikšanās uz darba pieredzi vai stažēšanos var būt sarežģīta, tāpēc, ja gadās, ka jūs noraidāt, nezaudējiet sirdi! Noraidīšana ir jebkura pieteikšanās procesa sastāvdaļa, un tā bieži var būt mācīšanās līkne.
Izpildot mūsu soli pa solim sniegto ceļvedi, jūs gandrīz vienmēr iegūsit vajadzīgo un pelnīto izvietojumu, un jūs varat sākt strādāt veiksmīgas karjeras virzienā.
Vai jums ir kādi padomi, par kuriem vēlaties dalīties, lai atrastu darba pieredzi? Pievienojieties sarunai zemāk un paziņojiet mums.
